HUBUNGAN JAM KERJA, STRES KERJA DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA PETUGAS LAPANGAN DINAS PEMADAM KEBAKARAN KOTA SURAKARTA

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis hubungan jam kerja, stres kerja dan
beban kerja terhadap kinerja petugas lapangan pada Dinas Pemadam Kebakaran
Kota Surakarta. Jumlah responden dalam penelitian ini adalah 80 orang, yang
diambil menggunakan teknik sampel jenuh dari seluruh petugas lapangan di
instansi tersebut. Pengumpulan data dilakukan dengan menyebarkan kuesioner
menggunakan skala semantik 1-6 dan diolah menggunakan program SPSS versi 25.
Hasil penelitian menunjukkan secara parsial, variabel jam kerja, stres kerja dan
beban kerja memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja petugas.
Secara simultan, ketiga variabel tersebut juga berpengaruh signifikan terhadap
peningkatan kinerja. Hal ini menunjukkan bahwa pengelolaan jam kerja, stres kerja
dan beban kerja yang dapat disesuaikan dengan kapasitas petugas, maka kinerja
dapat ditingkatkan secara optimal.